Обновленная программа состоит из 4 модулей:
Модуль 1. Стратегия и тактика управления человеческими ресурсами в новых условиях (01-02 октября 2010 г.)
Модуль 2. Разработка компетенций и оценка персонала (22-23 октября 2010 г.)
Модуль 3. Управление знаниями в организации: новые приемы наращивания интеллектуального капитала и обеспечения конкурентоспособности (05-06 ноября 2010 г.)
Модуль 4. Управление вознаграждением: адаптивные инструменты обеспечения внешней и внутренней справедливости (19-20 ноября 2010 г.)
Тренерами на программе являются бессменный руководитель проекта Руслан Лемещук, руководитель направления HRM и управленческого мастерства Международного института бизнеса, управляющий партнер инвестиционной консалтинговой компании AB-Capital, директор Школы бизнес-тренерского мастерства, а также команда профессионалов в сфере HRM:
Ольга Цапро – директор по персоналу Корпорации "Артериум", сертифицированный бизнес-тренер,
Анна Подгорная – директор по персоналу компании Microsoft, сертифицированный бизнес-тренер,
Елена Кожевина – директор по персоналу украинского представительства компании Quintiles,
Наталья Волнянская – руководитель Корпоративного университета Корпорации "Артериум", лидер Школы бизнес-тренерского мастерства, сертифицированный бизнес-тренер,
Леся Чередниченко – руководитель направления оценки персонала Корпорации "Артериум", сертифицированный бизнес-тренер.
Хотим сообщить, что в рамках этой программы мы проводим Закрытый бесплатный мастер-класс "Управление организационной эффективностью. HR – лидер перемен" только для клиентов Международного института бизнеса.
Полезное: управление проектами курсы, семинары, тренинги - управление персоналом MBA
