Згідно з результатами опитування, які будь-який відвідувач міг спостерігати весь цей період,талановитість є найбільш важливим чинником успіху в кар’єрі. Так вважають 24,32 % всіх учасників опитування. Трохи меншу вагу, на думку наших відвідувачів, має кваліфікація. На перше місце цей фактор поставили біля 40 чоловік. Але без сприяння Фортуни, вважають 18,38 відсотків учасників, все інше не допоможе. Далі йде досвід – 15,68 %, та освіта – 13,51 %. Останнє місце зайняла протекція (лише 5,95 %).
Висновки.
Не може не радувати, що незважаючи на все ще існуючий стереотип можливості влаштування на роботу та кар’єрного просування „по звонку", протекція вже не має таких міцних позицій у свідомості активної частини українського населення, якою є відвідувачі нашого сайту.
Переможці – талановитість, кваліфікація та Фортуна – складають умовний портрет успішного кар’єриста в доброму розумінні цього слова. Це талановита людина, яка має свої унікальні природні якості та здібності, та розуміє, що цього, а також власного досвіду та вищої освіти замало для досягнення найамбітніших цілей.
Гарантом свого професіоналізму та високої оцінки з боку роботодавця вона бачить кваліфікацію.А на шляху до своєї вершини волею Фортуни опиняється в потрібний час в потрібному місці.
Навчальні програми та дослідження з розвитку кар’єри є одним із стратегічних напрямів Міжнародного інституту бізнесу. А тому ми вдячні кожному, хто взяв участь в нашому опитуванні, відстоявши свою точку зору. Ми будемо намагатися і надалі допомагати всім охочим знаходити свої власні відповіді на важливі та актуальні питання.
